NISHIO Hirokazu
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社員の学びに対する会社の投資
従業員の学費を負担
を見て、
会社のメンタルモデルと評価制度とエンジニアの学び
では「エンジニアの学びに対しての会社のアプローチの仕方」と考えていたが、エンジニアには限定されないなと気づいた
学びを重視する経営
パラレルワークは知識流入の機会
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"
Engineer's way of creating knowledge
" the English version of my book is now available on
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